Flottenmanager (m/w) Schienenfahrzeuge

National Express Rail GmbH

National Express Rail GmbH

Die National Express Group ist ein führendes internationales Transportunternehmen und Anbieter von Personen­verkehrsleistungen mit Sitz in Birmingham, Großbritannien. In Deutschland verfügt National Express über zwei Standorte mit rund 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und betreibt seit Dezember 2015 den Rhein-Münsterland-Express (RE 7, Rheine – Krefeld) und die Rhein-Wupper-Bahn (RB 48, Bonn – Wuppertal) mit rund 35 TALENT-2-Triebzügen. Ab 2019 kommen noch weitere Linien im Rahmen des RRX-Vorlauf­betriebes hinzu.



Wir suchen ab sofort für unseren Standort Köln oder Münster einen

Flottenmanager (m/w) Schienenfahrzeuge

 

Ihre Aufgaben:

  • Analyse technischer Störungen an unseren Schienenfahrzeugen und Definition entsprechender Maßnahmen zur Verbesserung der Flottenverfügbarkeit
  • Vornahme technischer Änderungen an Fahrzeugen
  • Weiterentwicklung des Instandhaltungssystems nach DIN 27201-1
  • Überwachung des technischen Zustands der Flotte und der Instandhaltungsdokumentation sowie Durchführung von Radsatzverschleißanalysen
  • Mitwirkung bei der Abnahme von Fahrzeugen nach Untersuchung gemäß § 32 EBO, nach Umbau oder Unfallinstandsetzung sowie Abwicklung von Unfallschäden
  • Klärung technischer Rückfragen des Instandhalters
  • Erstellung und Verteilung von Weisungen (LeManSys) und Durchführung von Unterweisungen
  • Identifikation und Bewertung von Änderungen in Normen und Regelwerken
  • Durchführung von Risikobetrachtungen sowie Entwicklung und Pflege der Prozesslandschaft im Bereich Technik
  • Mitwirkung bei der Überarbeitung interner Regelwerke (mit dem EBL) sowie Pflege der Betriebsbücher (Konfigurationsmanagement)
  • Organisation von Lieferantenaudits (mit dem EBL)

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes technisches Studium oder abgeschlossene technische Ausbildung
  • Berufspraxis im Bereich Schienenfahrzeuginstandhaltung, Schienenfahrzeugbau, Schienenfahrzeugtechnik wünschenswert
  • Ausgeprägtes Prozess- und technisches Verständnis
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
  • Zuverlässigkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein sowie unternehmerisches Denken
  • Organisationsvermögen und Teamfähigkeit
  • Ausgeprägtes Engagement und souveräner Umgang mit Konfliktsituationen
  • Entscheidungsfreude und Durchsetzungsfähigkeit
  • Hohe Reisebereitschaft

Über uns:

Die National Express Group ist ein führendes internationales Transportunternehmen und Anbieter von Personen­verkehrsleistungen mit Sitz in Birmingham, Großbritannien. In Deutschland verfügt National Express über zwei Standorte mit rund 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und betreibt seit Dezember 2015 den Rhein-Münsterland-Express (RE 7, Rheine – Krefeld) und die Rhein-Wupper-Bahn (RB 48, Bonn – Wuppertal) mit rund 35 TALENT-2-Triebzügen. Ab 2019 kommen noch weitere Linien im Rahmen des RRX-Vorlauf­betriebes hinzu.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail an: karriere(at)nationalexpress.de
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Gunda Hemesath
Telefonnummer: 0221 13999462

www.nationalexpress.de

National Express Rail GmbH, Maximinenstraße 6, 50668 Köln